Matt Mullenweg a créé un canal Slack privé-public baptisé « #meta-janitors » pour permettre à un groupe restreint de contributeurs de transformer rapidement WordPress.org, sans validation des équipes ou comités habituels. L’objectif affiché : accélérer les décisions après avoir dénoncé la lenteur et la bureaucratie du projet WordPress.
Un groupe de 12 « influents »
Le canal réunit initialement 12 membres influents de l’écosystème WordPress, dont Mary Hubbard, la directrice exécutive du projet. Tous disposent :
- Un accès étendu au site WordPress.org (sur un environnement de test)
- La possibilité de modifier WordPress.org avec l’approbation exclusive de Matt Mullenweg
- Une court-circuiter des comités habituels de validation
C’est une méthode « agile au forceps » : contourner les processus institutionnels pour avancer vite.
Les premiers chantiers
Plusieurs chantiers ont déjà été lancés, notamment une refonte majeure de Five for the Future, le programme de contribution communautaire jugé « pire qu’inutile » par Matt Mullenweg.
Les nouvelles fonctionnalités prévues pour Five for the Future incluent :
- Un système de classement des contributeurs
- Des profils enrichis
- Des tableaux de bord pour les sponsors
- Des outils facilitant le recrutement de contributeurs
Notre lecture
C’est un mouvement contradictoire. D’un côté, on comprend la frustration de Mullenweg face à la lenteur du projet (beaucoup de choses traina trop longtemps en commité, perdant en élan). De l’autre, contourner totalement les processus de validation pose un problème de gouvernance : si une petite équipe peut modifier WordPress.org sans validation collective, qu’est-ce qui garantit que les décisions servent l’écosystème et pas un agenda particulier ?
À surveiller dans les prochains mois : la réaction des autres contributeurs majeurs, et la manière dont cette « task force » sera intégrée (ou non) dans une gouvernance plus large à long terme.